Speelt er iets in jouw team of organisatie wat tot gedoe leidt? Een dynamiek of patroon dat steeds weer terugkeert en een belemmerend effect heeft of energie kost? Of wil je met jouw team ‘onderhoud’ plegen aan een (fijne) samenwerking?

Alles wat in de onderstroom niet op orde is,
komt in de bovenstroom naar voren als gedoe.

In teamcoaching en -ontwikkeling richten wij ons op op die onderstroom, op wat ervoor nodig is om (weer) energie te ervaren in het samenwerken. Vanuit daar wordt aandacht besteed aan wat er nodig is om eigenaarschap te kunnen nemen en vanuit verbinding te kunnen samenwerken. Met als resultaat een effectievere samenwerking in het behalen van de teamdoelen.

Teamtrajecten worden op basis van een intake vormgegeven. Voor meer informatie hierover kun je contact opnemen met mij.